기계 및 전기 엔지니어

피망 슬롯 가이드 라인

비즈니스 컨텐츠 (1) 건축 기계 및 전기 장비와 관련된 건설 계획 및 유지 관리 작업
(2) 건설 작업을위한 기계 및 공장 설계 (자동 및 자율 제어 설계 포함) 및 제조 관리
지원자 자격

기술 고등학교 또는 기술 대학 졸업생 이상은 위의 작업에서 3 년 이상의 실제 경험을 가지고 있습니다
(1) 작업에 대한 경험이 있으면 1 학년 또는 2 학년 건설 관리 기술자 또는 면허가있는 전기 엔지니어를 갖는 것이 바람직합니다

  • *우리는 업무 경험에 중점을 둡니다.
지원자 수 일부 이름
고용 유형

풀 타임 "국가 유형 직원"또는 "기반 유형 직원"

  • *계약 직원으로서 6 개월 집행 유예 기간
작업 위치 "National Type Employee"는 작업 위치를 제한하지 않으며 국내 및 해외 지역에서 일할 것입니다. "기본 직원"이 되려면 신청할 때 당사에 문의하십시오.
예정된 근무 시간

8 : 30-17 : 15 (7 시간 45 분)

  • *초과 근무가 필요합니다 (시간 시간은 부서에 따라 다릅니다. 인터뷰 중에 문의하십시오)
급여

전국 유형, 월 급여 : 240,000 ~ 400,000 엔 (첫해)

  • *이것은 경험과 연령을 고려하여 회사의 규정에 따라 개별적으로 결정됩니다.
  • *기본 유형은 각 기본 영역에 대한 지역 계수 (80-90%)를 국가 직원에 곱하여 설정됩니다.
    자세한 내용은 참조각 지점 작업 영역에 대한 지역 계수를 참조하십시오.
  • *위에 추가 수당, 주택 수당, 통근 비용 등이 규정에 따라 제공됩니다.
  • *보호 관찰 기간 동안 보너스 및 퇴직 급여는 제공되지 않습니다.

[예상 연간 소득]

32 세 / 최고 (국가 유형) / 8 년의 다른 회사에서 8 년의 경험 / 회사에 합류 한 2 년

연간 소득 6.9 백만 엔

*추가 추가 수당 제공

월간 급여 370,000 엔
40 세 / 건설 관리자 / 부국장 부장 (국가 유형) / 다른 회사에서 13 년의 경험 / 회사에서 일하는 5 년
연간 소득 8.9 백만 엔
월간 급여 460,000 엔
  • *이것은 추정 금액 일 뿐이며 위의 금액을 보장 할 수 없습니다.
  • *예상 연간 소득은 성과 및 업무 성과에 따라 다릅니다.
직원을 모집 할 때
치료
연봉 개정, 연간 한 번, 연간 보너스 (7 월 및 12 월), 다양한 사회 보험 적용 범위
회사 주택 및 기숙사 (개인 실)는 각 비즈니스 사이트 주변에서 사용할 수 있습니다
사내 예금, 직원 주주 협회, 퇴직 연금 등
다양한 교육 계층, 비즈니스/운영 필드 및 작업 유형에 의한 다양한 교육
휴일 및 휴가 주당 이틀 휴가, 공휴일, 여름 휴가, 연말 및 새해 공휴일, 연간 유급 휴가 (연간 12 ~ 20 일), 저축 휴가, 결혼 휴가, 애도 휴가, 출산 및 마수 자료 휴가, 상쾌한 휴가, 현장 휴가 등

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적용 방법

응용 프로그램 수락 추가
선발 과정

(1) 1 차 문서 선별 → (2) 적성 테스트 → (3) 2 차 문서 선별 → (4) 인터뷰 (여러 인터뷰) → (5) 통과하는 경우 계약 시작 날짜에 대해 문의하고 결정합니다. 고용하다

  • *우리는 각 프로세스를 통과 할 것인지 실패할지 여부를 결정하고 알려줍니다.
제출 된 문서

응용 프로그램 양식 (PDF)
이력서
・ 자격 증명서 (카피)

A4 세로 위치로 신청서와 경력 기록을 모두 인쇄하십시오. 한 페이지에 모든 이력서를 작성할 수없는 경우 여러 페이지를 포함 할 수도 있습니다.
이메일로 저희에게 연락하십시오.
이메일 :25095_25125

  • *통과 여부에 관계없이 제출 한 신청서를 반환하지 않습니다.
제출 〒108-8502
Shinagawa Intercity Building B, 2-15-2 Konan, Minato-Ku, Tokyo
Obayashi Corporation Co., Ltd. 인사 자원 부서 1 피망 슬롯 담당관

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