エルドアカジノ さぎ、国有企業改革には起業家精神が必要

国務院総弁公室は最近、「中央企業の企業再編実施計画」を発表，今年の終わりまでに晴れてください，国務院国有資産監督管理委員会が監督するすべての中央企業は企業再編を完了しなければならない、法人化を実現する。これは、国有企業の改革が「早送りボタン」を押さなければならないことを意味します，現代的なコーポレート・ガバナンスの実現は、数十の中核企業だけの目標ではありません，これは将来の数万のエルドアカジノ さぎの一般的な方向性でもある。
国有企業の包括的な企業システムを実現する基本的な目的は、企業の活力を高めることです，現代的なコーポレート・ガバナンスの実現。これには投資家を明確にする必要があります、取締役会、監査委員会、管理者と党組織の間の権限と責任の境界，中国の特色を備えた近代的な国有企業システムの確立を探る。さらに，企業再編を通じて，投資家の所有権と企業財産権の分離を実現する，企業に独立法人の財産権を与える，法律に従って国有企業が真に独立した経営者となるよう促進するのに役立ちます、損益に対する責任、自己責任で、自制、自ら開発する独立した市場主体，こうしてエルドアカジノ さぎする。
国有企業の再建における具体的な困難は何ですか？歴史的な理由があります、システム上の理由，改革意識の欠如などの要因もある。しかし最も重要なこと，社内の改革に対する熱意はまだ高くない。前述の国務院実施計画では、「割り当てられた土地処分」、「税制上の優遇支援」、「工商変更登録」、「資格継承」など様々な面での政策支援を明確にしている，しかし、これらは外部条件です。混合所有権改革、現代のコーポレート ガバナンス、市場に基づいた経営人材の選抜と採用、配分ブレイク「大釜飯」など，それらはすべて、会社の内部利益を揺るがす「強固な骨組み」です，一夜にして達成することはできません。1998 年のエルドアカジノ さぎの成功体験から判断，時には「鉄の拳」も必要な場合もある，先に進む前にのみ。
中国共産党第19回党大会報告書はこう指摘，さまざまなエルドアカジノ さぎ資産管理システムを改善する必要があります，エルドアカジノ さぎ資本認可運営制度の改革，エルドアカジノ さぎの経済レイアウトの最適化を加速する、構造調整、戦略的再編，エルドアカジノ さぎ資産の維持と評価を促進する，エルドアカジノ さぎ資本を促進し、より強く、より良く、より大きくする，エルドアカジノ さぎ資産の損失を効果的に防ぐ。エルドアカジノ さぎ企業の改革の深化，混合所有権経済の発展，世界的な競争力を備えた世界クラスの企業の育成。
「世界競争力を備えた世界一流企業の育成」，これはエルドアカジノ さぎ企業に発令された新たな「動員命令」です。その方法？
最初，エルドアカジノ さぎ企業の改革を徹底的に推進する，これはエルドアカジノ さぎ資本をより強く、より良く、より大きくするための基本的な方法です。国際的な高度な経験を参照，シンガポールのテマセクモデルなど，エルドアカジノ さぎ資本認可運営制度の改革，エルドアカジノ さぎの経済レイアウトの最適化を加速する、構造調整、戦略的再編，エルドアカジノ さぎ資産の維持と評価を促進する，世論による監視を含め、エルドアカジノ さぎ資本の監視も強化する必要があります。
2 番目，混合改革はエルドアカジノ さぎの次の突破口である。混合改革を通じて，国有企業の資本資産やその他の利点と民間企業の柔軟なメカニズムの利点を有機的に組み合わせて相互補完する。
チャイナユニコムの以前の混合所有権改革は基準となる重要性を持っていた。たとえば，中央エルドアカジノ さぎにおける混合所有権改革の最初の探求，戦略的投資家は数が多いだけではありません，資本の割合も非常に高い；「通信事業者 + インターネット」という資本とビジネス モデルを構築；「戦争投資＋私募＋株式譲渡＋従業員持株会」の混合改革手法を導入した最初のエルドアカジノ さぎ，など。
チャイナユニコムの混合所有制改革は、習近平総書記が中央経済工作会議で決定した「完璧な統治」に沿ったものである、インセンティブの強化、主な事業を強調する、効率を改善するための混合改革という 16 文字の政策の組織と実施。混合改革の目標が決まっているかどうかは関係ない、基準の明確さ、道の選択と問題解決，依然として混合改革プロセスで使用される手法，将来の混合所有権改革エルドアカジノ さぎに経験を提供します。成功するでしょうか，人々は様子を見ることになる。
中央政府は明確に述べた，電気を使うこと、オイル、天然ガス、鉄道、民間航空、電気通信、軍需産業およびその他の分野，大幅な措置を講じています。これらの領域を混合所有権に明確に開放します，エルドアカジノ さぎの戦いが重大な段階に入ったことを意味。
もう一つの重要な改革内容は、従業員の株式所有の着実な推進です。この分野の改革には 3 つの目的があります。第一に、企業と従業員の間で利益分配を確立することです、リスク共有メカニズム，従業員の利益と企業の利益を緊密に統合する；2 つ目は、才能を引き付け、維持することです，従業員の自発性と創造性を最大限に活用する；3 番目は、エルドアカジノ さぎ企業の資本構造をさらに最適化することです。
混合所有エルドアカジノ さぎ企業における従業員の株式所有を許可する，基本的な目標は、この制度的取り決めを採用することです，概要をコピーできます、一般化できる経験，長期的なインセンティブと制約メカニズムをさらに効果的に確立する，エルドアカジノ さぎ企業の内なる活力を刺激する。
必見，長期的には，エルドアカジノ さぎ企業の改革を成功させたい場合，起業家精神を呼び起こす必要がある，これは、一世代にわたるエルドアカジノ さぎ企業起業家の神聖な使命であり、避けられない責任でもあります。
起業家精神はビジネスの成長を成功させるための重要な条件です。起業家精神の欠如はエルドアカジノ さぎの効果を大きく弱めるだろう，改革プロセスの遅延。したがって，危険を冒す勇気のある人向け、冒険に挑戦する起業家たち，フォールト トレランス メカニズム内にある必要があります、選択メカニズムと評価メカニズム、給与体系を明確にする。
同時に，エルドアカジノ さぎ企業の経営者にも時代の使命と責任が与えられるべき，起業家精神を取り戻す，公的意識を取り除く，企業変革をリードする，こうして中国の発展と変革を促進，これが世界クラスの企業を育成するための基盤です。